Anfrage zur Situation der Pflegekräfte aus dem Ausland in Frankfurt

Anfrage der KAV vom 05.02.2024, KA 48

Betreff: Anfrage zur Situation der Pflegekräfte aus dem Ausland in Frankfurt Gemäß dem Beschluss der Kommunalen Ausländer- und Ausländerinnenvertretung (KAV) der 27. öffentlichen ordentlichen Plenarsitzung vom 05.02.2024 wird der Magistrat gebeten folgende Fragen zu beantworten:

1. Wie viele Fachkräfte aus den Bereichen Krankenpflege, Altenpflege und Krankenpflegehilfe haben für das Jahr 2023 erstmals einen Aufenthaltstitel in Frankfurt erhalten?


2. Aus welchen Herkunftsländern sind diese Fachkräfte zugewandert?


3. Wie viele dieser Personen haben eine so genannte Fiktionsbescheinigung erhalten?


4. Wie viele dieser Personen haben bisher ihre Rückkehr angekündigt?


5. Wie lange dauerte die Erteilung bzw. Bearbeitung eines Aufenthaltstitels für Pflegefachkräfte in Frankfurt im Jahr 2023 durchschnittlich?


6. Welche Maßnahmen werden ergriffen, um sicherzustellen, dass die Menschenrechte der ausländischen Pflegekräfte in Frankfurt gewahrt werden?


7. Welche Initiativen ergreift die Stadt Frankfurt, um bezahlbaren und angemessenen Wohnraum für diese Gruppe zu fördern?


8. Welche Angebote und Programme gibt es in Frankfurt, um die berufliche Weiterentwicklung dieser Gruppe zu unterstützen? Begründung:
   Unser Anliegen ist es, sicherzustellen, dass die Menschenrechte der Fachkräfte aus den Bereichen der Kranken-, Altenpflege sowie Pflegehilfe gewahrt werden, die Wohnsituation verbessert wird und Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert werden. Insbesondere vor dem Hintergrund des bestehenden Fachkräftemangels in der Pflege halten wir es für unerlässlich, die Lebens- und Arbeitsbedingungen der ausländischen Pflegekräfte zu optimieren. Die Bewältigung dieses Mangels erfordert nicht nur die Sicherung fairer Arbeitsbedingungen, sondern auch die Schaffung attraktiver Rahmenbedingungen, um ausländische Fachkräfte langfristig in Frankfurt zu binden. Die Gründe für unsere Anfrage liegen somit in der fundamentalen Bedeutung der Menschenrechte, der Lebensqualität durch angemessenen Wohnraum, der Förderung von beruflichen Perspektiven und der gezielten Maßnahmen zur Bewältigung des Fachkräftemangels. Wir streben eine konstruktive Zusammenarbeit an, um die Lebens- und Arbeitsbedingungen dieser Fachkräfte nachhaltig zu verbessern.